Construire yadra! avec nous. Dès le début.

yadra! est en phase de lancement : l'équipe s'agrandit au fil des besoins, pas selon un plan de recrutement figé. Aucun poste n'est affiché en permanence — mais on lit chaque message.

Ce qu'on cherche

On cherche des gens qui aiment vérifier avant d'affirmer, qui préfèrent dix dossiers solides à cent approximatifs, et qui ont envie de construire quelque chose dès le début plutôt que de rejoindre une machine déjà rodée.

Il n'y a pas de poste ouvert affiché en continu : on préfère prendre le temps de trouver la bonne personne pour la bonne mission, et garder le contact jusqu'au jour où ça correspond.

Nos valeurs

• Exigence — Aucun projet n'apparaît sur yadra! avant qu'on ait vérifié le promoteur — la même rigueur s'applique en interne.
• Transparence — Pas de marge cachée pour nos utilisateurs, pas de promesse qu'on ne peut pas tenir en interne.
• Sélection — On préfère avancer lentement avec les bonnes personnes que vite avec les mauvaises.

Questions fréquentes

Aucun poste n'est affiché, puis-je quand même postuler ?

Oui — c'est aujourd'hui la seule façon de nous rejoindre. yadra! est en phase de lancement, les besoins évoluent vite.

Comment se passe la suite après ma candidature ?

On vous répond directement sur WhatsApp pour échanger sur votre profil et voir si ça peut correspondre.

Quels profils vous intéressent le plus ?

Ceux qui correspondent aux valeurs de la page : rigueur, transparence, sens du service.

Candidature spontanée

Aucun poste ouvert pour le moment, écrivez-nous quand même sur WhatsApp.